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招聘职位:西南知名教育集团-测试经理 (1人)

编  号: HTS4837 招聘期限: 2016-10-24 ~ 2019-10-24
联 系 人:HUNTERS 工作地区: 重庆
电  话:4000711773 电子邮件:hunters@hunters.hk
 
学  历工作年限年  龄性  别年  薪要求所在地
不限不限不限不限面议不限
职位要求:
  测试,研发体系(1名)                 8-16k
任职条件  
计算机科学或相关专业学士或以上学位,或具有同等技术经验;
5年以上全职互联网产品测试经验,2年以上测试管理职务,并成功领导测试团队经历至少一个完整的产品周期;
具有可证明的成功交付高质量、可伸缩软件或互联网产品的经历;
熟悉软件开发流程及常见架构,精通测试计划设计,具备跨小组协同工作能力及熟练的问题跟踪、处理及管理驾驭能力;
热爱测试工作,对软件质量缺陷有较强的敏锐性;
熟悉Linux的基本操作,命令和配置,Shell编程,熟悉网络协议;
熟悉性能测试,掌握LR/JMETER/HTTP_LOAD/AB/SIEGE中的一种;
熟悉自动化测试,掌握一种自动化测试工具如QTP/RFT或自动化测试框架;
熟悉C/C++/Java/JavaScript/Node.JS其一优先;
思维敏捷,较强的沟通、学习和问题处理能力,优秀的团队协作精神,乐于分享;
有大中型或百万级用户以上产品测试管理经验优先,教育直播类产品尤佳;
能够承担较大工作压力,有强烈的开拓精神和求知欲。
工作职责
参与产品研发,并能为团队出谋划策;
对目标负责,参与产品讨论、设计、审校、计划及其它开发过程;
设计完善的测试计划以确保产品质量,包括功能、安全、性能及可伸缩性;
设计测试用例及测试代码;
领导测试团队实施可伸缩的、高效的测试自动化策略;
领导业务测试关键技术的突破研究及测试平台的开发和完善;
主导测试规范、标准等的建立和文档建设;
与其它团队成员紧密协作。
 
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